Die MS Mitarbeiterservice GmbH ist ihr Personaldienstleister in Augsburg, Bobingen und Umgebung. Mit unserer langjährigen Erfahrung kennen wir die regionalen Besonderheiten genau. Wir finden für Sie die passende Lösung und unterstützen Sie bei der schnellen Vermittlung in ein geeignetes Unternehmen.
Was wird Ihnen geboten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Tarifliche Entlohnung zzgl. Leistungsprämie
- Bei Bedarf Unterbringung in betriebseigenen Wohnungen
- Fahrtkostenzuschuss oder Fahrservice zum Einsatzort
- Schulungen (Stapler, Kran etc.)
- Feste Ansprechpartner
Ihre Aufgaben
1. Bedienen und Überwachen einer automatisierten Dreipunktbiegeanlage zur Bearbeitung von metallischen Großbauteilen
2. Rüsten der Maschine gemäß Fertigungsaufträgen und technischen Zeichnungen
3. Kontrolle der Werkstücke hinsichtlich Maßhaltigkeit und Oberflächenqualität
4. Durchführung einfacher Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an der Anlage
5. Dokumentation von Produktionsdaten und Qualitätsmerkmalen
6. Zusammenarbeit mit allen am Prozess beteiligten Abteilungen
7. Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften
Ihr Profil
1. Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf (z. B. Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker, Konstruktionsmechaniker o. Ä.)
2. Erste Erfahrungen beim Programmieren und Bedienen von CNC- oder Biegeanlagen von Vorteil
3. Erfahrung bei der Inbetriebnahme von Neuanlagen oder Maschinen wünschenswert
4. Sicherer Umgang mit Messmittel
5. Technisches Verständnis und gutes Lesen technischer Zeichnungen
6. Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise
7. Bereitschaft zur Schichtarbeit
8. Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Gerne über unser online Bewerbungssystem. Hier können Sie auch Ihren Lebenslauf und weitere Unterlagen hochladen. Werden auch Sie ein Teil der „Mitarbeiter Service – Familie“
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung
- Ab 20.-€ brutto pro Stunde
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Übertarifliche, pünktliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
- Bezahlte Fort- und Weiterbildungen, damit Sie immer auf dem neusten Stand sind
- Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeiten